Kajservicemedarbejder Grenaa Anholt Færgefart

Grenaa Anholt Færgefart søger i nyoprettet stilling en engageret og ansvarsbevidst kajservicemedarbejder til den daglige drift i Grenaa. Stillingen er central for den vigtige forsyning af Anholt og omfatter både godshåndtering, logistik, sikkerhed og service over for kunder, passagerer og øens erhvervsliv. Arbejdsopgaverne omfatter blandt andet: Modtagelse og håndtering af gods Servicering af færgen ved anløb og under ophold i Grenaa Vejledning af kunder og chauffører Lastning og losning Logistikplanlægning Planlægning af vedligehold på materiel Drift og sikkerhed på kajarealet Opgaverne kan justeres over tid afhængigt af behov. Vi forventer, at du: Arbejder selvstændigt og tager ansvar for dine opgaver. Har fokus på sikkerhed, kvalitet og orden. Er serviceminded og trives i kontakten med kunder og passagerer. Er en holdspiller med gode samarbejdsevner. Har forståelse for logistik og planlægning. Har truckcertifikat og kørekort kategori B. Vi tilbyder: En alsidig hverdag med stor variation i arbejdsopgaverne. Et stærkt fagligt og kollegialt fællesskab. En vigtig rolle i forsyningen og forbindelsen mellem Grenaa og Anholt. Tæt samarbejde med færgens besætning, ekspeditionen og øens borgere og virksomheder. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Fuldtidsstilling 37 timer Ansættelsesstart Ansættelse snarest muligt Ansøgningsfrist 23. august 2026 Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte: Iben Wan, Overfartsleder Telefon: 28 88 33 33 Vores Norddjurs I Norddjurs kommune arbejder vi ud fra værdierne tillid, ordentlighed, udvikling og fællesskab, som er beskrevet i vores organisations- og ledelseskodeks Vores Norddjurs. De fire værdier er grundlaget for organisationens virke og er med i alt, vi gør. Kodekset sætter en fælles retning og er dét, der binder os sammen. Værdierne lever i den daglige praksis og i den måde vi arbejder og samarbejder på. Værdierne udspiller sig på alle ledelses- og medarbejderniveauer, samt i mødet med borger og omverden. Læs det fulde organisations- og ledelseskodeks